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励志名言

现在开始,不管你接受不接受,机会将一点点消失……

时间:2016-10-7 23:47:10  作者:寻星  来源:人生指南——创业励志网 http://www.rs28.cn  浏览:465  评论:0
内容摘要:时代的脚步不管你接受不接受都要到来, 无需你同意,也不用跟你商量!该来的总是会来! 在机会面前:聪明人永远是宁可抓错,绝不放过! 世界在变,社会在变, 赚取财富的模式在变, 企业经营模式渠道在变, 你的财富渠道是有保障的吗? 2016年...

时代的脚步不管你接受不接受都要到来,

     无需你同意,也不用跟你商量!该来的总是会来!

     在机会面前:聪明人永远是宁可抓错,绝不放过!

     

     世界在变,社会在变,

     赚取财富的模式在变,

     企业经营模式渠道在变,

     你的财富渠道是有保障的吗?

     2016年,在如此的大环境大趋势下

     如何获取更多的财富渠道,保证想要的生活?

现在开始,不管你接受不接受,机会将一点点消失……

如果你连抓错的勇气都没有,还能干什么?过去的你和今天的你,是什么都不重要,重要的是你未来要成为怎样的人?因为决定我们命运的,是我们自己!

 

如果有一天,你突然发现:市场不好做了;你的产品利润太薄了;你的人才出现在竞争对手那了;你的企业陷入困境了……请不要惊讶,因为,这是一个跨界的时代,每一个行业都在整合,都在交叉,都在相互渗透,如果原来你一直获利的产品或行业,在另外一个人手里,突然变成一种免费的增值服务,你又如何竞争?如何生存?

 

这不是危言耸听,现在我们一起来听一下马云的讲话吧!

他说:“在这个金融经济改革大浪潮抢钱的时代,哪有功夫跟那些思想还在原始社会的人磨叽,只要是思想不对的人直接下一个,看不到商机的人也直接下一个,我要找到的是合适的人,而不是把谁改变成合适的人,我也基本改变不了谁。

 

中国改革开放以来一直都说得很明白,允许一部分人先富裕起来,所以大多数人不理解,不认可,不接受是非常正常的,我不可能做到让大部分人都加入,也更不可能去违反事物的发展规律,不论是熟人还是陌生人,好事物告诉他们,选不选择他们自己决定!

现在开始,不管你接受不接受,机会将一点点消失……

马云说:鸡叫了天会亮,鸡不叫天还是会亮的,天亮不亮鸡说了不算。问题是天亮了,谁醒了?

 

当机会来敲门时,你却死在了别人的嘴里!

 

1:认为骗人。(不去认真了解,直接下定论。一锤子砸死,导致丧失机会)要仔细想一下,别人能骗你什么呢?骗财还是骗色呢?最坏的会是怎么样?

 

2:迟疑。(思想斗争时间过长,迟迟不下决定,把新闻熬成了历史。)这和我们买衣服一个样,今天看了件衣服感觉很漂亮,想要买,可是嫌贵迟疑了,过了几天衣服却不在了,或者已经失去购买的欲望。乘热打铁是非常重要的。

 

所有的行业都会大洗牌,那么接下来您是如何打算呢?如果你是一个有眼光、有自己的思维模式的人,就放弃你的种种理由,来实现你的大幅度经济提升吧。在中国,有很多的领域充满着巨大的商机,可是你敢伸手去拿么?你敢介入么?不要跟我说你不喜欢,一个人在没有钱的时候,是没有资格谈喜欢不喜欢的。

 

中国有那么多的人成功了、发达了,为什么你却没有?你该做点什么?其实,你最该做的就是立刻行动!很多人说自己有头脑,可就是没有赚到钱,没有成功,这是为什么?不要为了可怜的自尊为自己辩护,仅有自尊,不能当饭吃!不改变观念和思维,死路一条!

现在开始,不管你接受不接受,机会将一点点消失……

随着社会发展的变化,在某些行业和领域高素质人才“走俏”的同时,有“八种人”将会“滞销”,他们在激烈的竞争中,将遭遇麻烦事,成为“困难户”。这“八种人”是:

 

第一种、知识陈旧的人。

 

如今,知识更新的速度越来越快,知识倍增的周期越来越短。20世纪60年代,知识倍增,周期是8年,70年代减少为6年,80年代缩短成3年,进入90年代以后,更是1年就增长1倍。人类真正进入了知识爆炸的时代,现有知识每年在以10%的速度更新。生活在这样一个时代,任何人都必须不断学习,更新知识,想靠学校学的知识“应付”一辈子,已完全不可能了。吴德贵说,过去,我们对“终身教育”的理解是,一个人从上学到退休,要一直接受教育;现在,这一概念应当重新定义,终身教育,从摇篮到坟墓,应贯穿人的一生。他认为,入世后,那些“抱残守缺”、知识陈旧的人,将是职场中的麻烦人。

 

第二种、技能单一的人。

 

只会做一种工作,换一个岗位就不“灵光”的人,入世后日子会不好过。随着入世,竞争会越来越激烈,就业?下岗?再就业?再下岗,将成为司空见惯的事。要想避免在职场中成为“积压物资”,唯一的办法就是多学几手,一专多能。只有这样,才不至于“一棵树上吊死”,一旦下岗,心中不慌,“此处不留爷,自有留爷处”。如果说,入世后,复合型人才大受欢迎的话,技能单一的人遭到冷遇,就是非常自然的事了。


第三种、情商低下的人。

 

智商显示一个人做事的本领,情商反映一个人做人的表现。在未来社会,不仅要会做事,更要会做人。情商高的人,说话得体,办事得当,才思敏捷,“人见人爱”。情商低的人,不是“不合群”,就是“讨人嫌”,要不就是“哪把壶不开提哪把”,这就麻烦了。现在,在国外广为流传这样的话:“靠智商得到录用,靠情商得到提拔。”一旦进入一个单位,能不能“工作顺利”、“事业有成”,情商是一个关键因素。吴德贵向职场中人提出善意忠告,在不断提升自己的能力时,还应不断培养自己的情商。否则,“身怀绝技”,也难免“碰壁”。

 

第四种、心理脆弱的人。

 

遇到一点困难,就打“退堂鼓”,稍有不顺利,情绪就降到“冰点”,这样的人,在入世后的激烈竞争中必然日子不好过。由于生活节奏加快,竞争压力加大,有“心理障碍”或“心理疾病”的人逐渐增多,神经紧张、心理脆弱成了都市“现代病”。因此,入世后,无论在职者,还是求职者,都应该增强心理承受能力,提高“抗挤”、“抗压”素质。吴德贵说,在当今社会,没有一股不服输的“犟劲”,没有一种不怕难的“韧劲”,是不行的。


第五种、目光短浅的人。

 

鼠目寸光难成大事,目光远大可成大器。有句话说得好:“你能看多远,你便能走多远。”一个组织的成长,需要规划,一个人的成长,需要设计。吴德贵说,有生涯设计的人,未必肯定成功,没有生涯设计的人,一定很难成功。“过一天算一天”,“哪里黑哪里住”,只看见鼻尖下边一小块地方的人,现在“不吃香”,入世后更“不吃香”。

 

第六种、反应迟钝的人。

 

当今社会,“迟钝”就会“迟缓”,落后就要挨打。过去是“大鱼吃小鱼”,如今是“快鱼吃慢鱼”。入世后,一个人如果“思维”不“敏捷”,“反映”不“快速”,墨守成规,四平八稳,迟早会被淘汰。

 

第七种、单打独斗的人。

 

“学科交叉、知识融会、技术集成”的现实告诉我们,在当今这个国际经济大循环的世界里,“孤胆英雄”的时代已经过去,个人的作用在下降,群体的作用在上升。特别是在入世后,要成就一项事业,靠个把人、少数人是不行的,需要一支队伍,一个组织,一个群体的共同奋斗,需要众多人智慧碰撞,团队合作。吴德贵说,“跑单帮”难成气候,“抱成团”才能打出一片天地。

 

第八种、不善学习的人。

 

有些人虽然也想学习,但是不知道学习的方法,不掌握学习的技术。吴德贵认为,这种人入世后肯定“吃亏”。处在当今这个学习型社会里,人与人之间的差异,主要是学习能力的差异;人与人之间的“较量”,关键在学习能力的“较量”。过去,我们把不识字称之为“文盲”,未来学家托夫勒说,未来的“文盲”是想学习而不会学习的人。鲜花和掌声从来不会赐予守株待兔的人,而只馈赠给那些风雨无阻的前行者,空谈和阔论从来不会让你的梦想成真,不是你能不能,而是你要不要,只要你一定要,你就一定能成功


每一个强大的人,都咬着牙度过一段没人帮忙,没人支持,没人嘘寒问暖的日子。过去了,这就是你的成人礼,过不去,求饶了,这就是你的无底洞。如果你靠别人的鼓励才能发光,你最多算个电灯泡。我们必须成为发动机,去影响他人发光。


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